3月11日上午，四川省教师继续教育西华师范大学培训中心高等职业技术师范学院副院长韦油亮一行四人莅临我校指导2024年新入职参培教师（岗前）培训“线上学习”和“返岗教研”工作。

指导组专家分三组对参培教师进行了随机随堂听课，随后在学校综合楼415会议室举行了新入职教师“线上学习”和“返岗教研”工作座谈会。学校党委副书记吴代彬，党委常委、副院长鲍学东，组织人事处处长郎润华，教师发展中心副主任何茜灵，参培教师代表参加座谈会。

会上，学校领导对专家组的到来表示热烈欢迎。鲍学东对学校新教师培训工作开展情况进行了详细介绍。鲍学东表示教学工作是学校的中心工作，是教师的首要职责，学校以教育教学基本功、规范职业行为、师德修养塑造、科研能力提升、教学常规规范、课件制作优化、教学方法创新等为重点，对新进教师培养实行省、校、院三级培养，通过专题讲座、教学观摩、“过教学关”考核等多种形式，充分契合新教师入职初期的核心需求与发展目标，为新教师打造坚实的专业成长基石，确保新教师能够迅速适应教育岗位。

专家组对我校新入职教师的教学情况及“返岗教研”工作进行了深入调研与评估。通过随机听课、实地考察等方式，专家组反馈了听课专业意见与建议。专家组认为，我校新教师展现了较高的教师素养，课堂组织实施流程完整有序，教学思路清晰明确，充分体现了我校在新教师培养方面的扎实成效。同时，专家组对我校开展的“返岗教研”工作给予高度肯定，认为我校“返岗教研”工作开展得系统性强、针对性明确，各项培训任务完成度高，切实提升了新教师的教学能力和专业素养。在肯定成绩的同时，专家组也指出了我校新教师在教学方面存在的共性问题，为学校进一步优化教师培训体系、提升教学质量提供了宝贵的参考依据。

新进教师代表赵雪发言，她表示个人是岗培和学校“雏雁计划”培训的受益者，形式多样的系列培训帮助她更快适应了新的教学环境，找准了定位、站上了讲台。她表示，作为一名新教师，定当以教育家精神为引领，在“三教改革”中勇当先锋，在“课堂革命”中争做表率，努力成长为具有数字素养、创新思维、科研能力的新时代“双师型”教师，为学校的发展贡献自己的力量。

吴代彬对西华师范大学培训中心以及专家组提出的建议表达感谢，表示学校将高度重视专家组的反馈意见，有计划、有组织地抓好新教师培训工作，持续优化“雏雁计划”培养方案，在加强教学督导、优化“师徒结对”机制、企业实践锻炼、搭建展示平台等方面抓实抓细，持续推动新教师专业成长。